雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司（简称“基础院”）是中国机械科学研究总院集团有限公司全资子公司，是中国机械总院集团落实国家推进装备制造业“产业基础高级化、产业链现代化”战略要求，成立的一家装备制造业基础共性技术研究机构，入选国资委“科改示范企业”。基础院现有干部、员工265人，具有本科学历以上的员工比例为92.8%，有博士、硕士学位的员工128人；有正高级工程师27人，高级工程师60人；博士和硕士研究生导师19人。

基础院聚焦工业“五基”，协同中国机械总院集团科技创新和服务资源，系统布局装备制造业可靠性与质量、标准化与检测、测试技术与装备等5大业务方向，建有国家工业母机创新研究院、先进制造工艺及关键零部件国家标准技术创新基地、核心基础零部件国家标准验证点、工业（通用零部件）产品质量控制和技术评价实验室、工信部（机械部件）产业技术基础公共服务平台等创新机构。发起成立了中国机械基础零部件产业技术创新联盟，归口螺纹等3个国际标准化技术委员会、增材制造/绿色制造/MEMS等18个全国标准化技术委员会、通用零部件国家军用标准化技术委员会，设有中国机械工程学会可靠性分会和绿色制造分会。

根据基础院2024年招聘计划及工作需要，现针对部分岗位面向社会进行公开招聘。招聘岗位公告如下：

一、招聘岗位及条件

岗位：科技发展部 部长助理 1人

主要岗位职责：

1.组织开展创新平台机构申报、平台年度检查与验收工作；

2.组织开展纵向科研项目策划和申报工作；

3.负责完成纵向项目、国家重大科研项目资金使用情况及总体进度的跟踪工作；

4.负责跟踪有关政府部门科技政策动态，开展科技成果奖策划、申报工作；

5.负责公司知识产权（例如：专利、软著、论文等）的申报、管理工作，促进公司知识成果转化；

6.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1.理工类专业硕士学历学位，机械、自动化、材料等相关专业；

2.具备3年以上科研项目管理等相关经验，熟悉项目管理的申报、检查、验收等流程；

3.熟悉公司知识产权申报、管理、转化等工作；

4.具备较强的管理能力和沟通协作能力，能够快速掌握新制度、新环境；

5.具有良好的文字编辑基础和优秀的文字驾驭能力。

岗位：科技发展部 科研管理岗 1人

主要岗位职责：

1.严格执行公司及本部门的各项规章制度和工作流程；

2.协助申报与管理公司知识产权成果，包括：专利、论文、软著、省部级奖等；

3.协助申报纵向项目及国家重大科研项目；

4.做好部门内部资料归档整理工作，负责与相关业务部门、子公司的沟通交流；

5.完成上级领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1.理工类专业硕士学历学位，机械、自动化、材料等相关专业；

2.具备科研项目管理等相关经验，具有良好的语言沟通能力；

3.具有较好的沟通协调能力，工作积极主动、认真负责，富有团队精神。

党群工作部干事 宣传统战综合管理岗 1名

主要岗位职责：

1.协助开展中心组学习：制定中心组学习计划，准备中心组学习资料，做好会议记录，跟踪挂图作战措施落实情况；

2.公司宣传思想工作：负责对内对外宣传工作管理，宣传阵地管理，以及官方网站、微信公众号的运维和编务；开展企业文化和精神文明建设；负责意识形态、舆情监控相关工作；起草相关工作要点、总结等材料；

3.基层党组织建设：负责发展党员工作、党内统计、党组织关系转接、智慧党建信息维护等；负责指导督促党支部“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员、阵地建设等规范开展，对智慧党建上传情况进行监督；

4.负责统战工作开展，起草相关要点、总结等材料；

5.推动定点帮扶工作开展；

6.负责部门综合事务；

7.领导交办的其他工作。

任职资格要求：

1.中共党员；

2.硕士研究生及以上学历；

3.有政工工作经验者优先，能较好运用党内法规和工作条例开展工作，具有一定的组织、协调、文字语言表达能力以及问题解决能力。

二、报名须知

1.如实填写《雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司岗位申请表》；

2.提供学历学位证书扫描件（电子版）；

3.有关薪酬、待遇等面议；

4.工作地点：北京市。

三、报名方式

1.请将《雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司岗位申请表》及学历学位证书扫描件以电子邮件附件形式发送至zhaopin@pcmi.com.cn（邮件名称：应聘岗位+姓名）；

2.通过电话约谈后，前来面试者请携带《雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司岗位申请表》及学历学位证书原件；

3.报名时效：2024全年；

4.联系电话：010－80990502

附件：雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司岗位申请表.docx

                            雁栖湖基础制造技术研究院（北京）有限公司

             人力资源部     

                                            2024年7月18日